本次竞赛分为与客户交流和回答评委提问两个环节。通过模拟与客户交流的场景，考核员工对房屋产品、技术体系、业务流程、商业模式、规章制度的掌握程度以及沟通技巧等，全方位地考核了员工的业务综合素质。　　

　　近年来，北新集成房屋业务规模迅速扩大，对员工综合业务素质的要求也在不断提升。为满足公司经营发展需求，有针对性的提升员工业务技能，集成房屋公司组织本次比赛，旨在达到以赛促学、以学强技的目的。

　　北新集团副总经理兼集成房屋公司总经理刘贵平表示，这次比赛其实也是一次特殊的培训，公司全员参加，而且要求不管从事什么岗位的员工，都要对公司的业务有所了解。他指出，比赛只是形式，关键还是在交流中发现问题，发现不足，针对这些问题给大家做有针对性的培训，提升整个团队的业务素质。